Recrutement

Avis de recrutement

Avis de recrutement 1
  1. Le Cabinet des Experts Associés (CEA International) recrute pour les services d’une ONG internationale le personnel ci-après :

Un/une Chargé(e) pédagogique basé(e) à l’antenne de Biltine

Un/une comptable basé(e) à l’antenne de Biltine

  1. Profil des candidatures par poste
  • Poste d’un/une Chargé(e) pédagogique basé(e) à l’antenne de Biltine
    1. Etre titulaire d’un diplôme universitaire en Sciences de l’Education, sciences sociales, mathématiques, linguistique ou sciences naturelles (niveau maîtrise ou master) ;
    2. Avoir au moins huit (8) ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l’enseignement et de la formation ;
    3. Avoir une excellente connaissance du français écrit et oral. La maîtrise de l’arabe littéraire (oral et écrit) est indispensable pour le poste dans le Wadi Fira ;
    4. Avoir une parfaite maîtrise des logiciels courants (Outlook, Word, Power Point, Excel, etc.) ;
    5. Avoir d’excellentes capacités de réflexion, d’analyse, de conceptualisation, d’animation de groupes et de rédaction ;
    6. Avoir une aptitude à travailler sous pression, en équipe et dans un environnement multiculturel et multidisciplinaire ;
    7. Autres compétences personnelles recherchées : engagement, intégrité, capacité de dialogue, de communication et de développement d’alliances.
  • Poste d’un/une comptable basé(e) à l’antenne de Biltine
  1. Etre titulaire d’un BAC+3 en comptabilité, finance ou gestion ;
  2. Justifier d’une expérience d’au moins cinq (5) ans en matière de la tenue de comptabilité dans une organisation ;
  3. Avoir des connaissances confirmées en gestion, en procédures administratives et comptables ;
  4. Maîtriser l’outil informatique et des logiciels tels que : SAARI, CIEL-COMPTA, PERFECTO, QUICK BOOKS, SEAGAT-COMPA, EXCEL, WORD, POWER POINT, ACCESS, INTERNET ;
  5. Avoir une bonne capacité de rédaction ;
  6. Etre en mesure d’établir des rapports financiers avec commentaires, en particulier sur les écarts ;
  7. Avoir un esprit d’ouverture, savoir travailler en équipe et sous pression ;
  8. Avoir les qualités d’assiduité, de discrétion et de rigueur qui sont nécessaires pour ce poste ;
  9. Etre immédiatement disponible ;
  10. Faire preuve de probité et d’intégrité morales
  1. Constitution des dossiers

Au risque de voir son dossier rejeté, chaque candidat devra présenter uniquement les éléments suivants :

  1. Une lettre de motivation
  2. Un CV clair et concis
  3. Une copie du diplôme
  1. Dépôt des candidatures

Les dossiers de candidature seront transmis exclusivement par mail à l’adresse suivante :   cearecruitment2018@gmail.com au plus tard le dimanche 04 août 2019 à 16 heures précises. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. 

  1. Informations complémentaires

Des informations complémentaires peuvent être requises à l’adresse suivante :

Email              : cearecruitment2018@gmail.com

Portable         : 68 62 79 87